معاون آموزش متوسطه آموزش و پرورش استان کرمانشاه از برگزاری دوره آموزش ۳۰۰ متقاضی ارزیابي استخدام دبیری و هنرآموزی در سال ۱۴۰۳ خبر داد.
به گزارش میلکان؛ ماشاالله پروین در دوره آموزش متقاضیان شرکت در فرآیند ارزیابی تکمیلی دبیران و هنرآموزان کرمانشاه که در تالار شهید بهشتی برگزار شد، درخصوص دلایل شکل‌گیری کانون‌های ارزیابی گفت: سرعت تغییرات در حوزه‌های فرهنگی سیاسی، اقتصادی و ضرورت دستیابی به سطوح بالاتر از کیفیت، بهره‌وری و رقابت پذیری ایجاب می‌کند که منابع انسانی آینده سازمان‌ها، به مراتب تواناتر، مستعدتر و شایسته‌تر باشند.
معاون آموزش متوسطه آموزش و پرورش استان همچنین به تشکیل کانون‌های توسعه اشاره نموده و هدف آن‌ها را شناخت نقاط قوت و قابل توسعه افراد دانست و ابراز امیدواری کرد که با همکاری این کانون‌ها، افراد متعهد، متخصص و شایسته برای تصدی پست‌های مدیریت مدارس شناسایی شوند. همچنین با مشخص نمودن نقاط ضعف و قوت، نیازها و الزامات رشد و شكوفایی، تحولی در مدیران مدارس استان بعنوان رهبران آموزشی ایجاد شود.
وی توسعه و توانمندسازی شخصی و حرفه‌ای همکاران، جانشین پروری و ارتقاء صلاحیت‌های مدیران مدارس استان را از اهداف مهم این معاونت دانست. همچنین به انتخاب سرارزیابان متخصص و با تجربه بعنوان مدرسان این دوره اشاره نموده و ابراز امیدواری کرد با مشارکت ارزیابان منتخب، افرادی متعهد و شایسته، براساس راهبردهای مختلف آموزشی و شغلی در آموزش و پرورش استان استخدام شوند.
