رفتن به بالا

«میلکان بخوان ، بیشتر بدان»

تعداد اخبار امروز : 0 خبر


  • یکشنبه ۲۵ مهر ۱۴۰۰
  • الأحد ۱۰ ربيع أول ۱۴۴۳
  • 2021 Sunday 17 October
  • یکشنبه 16 مهر 1396 - 17:49
  • کد خبر : 1854
  • مشاهده : 1133 بازدید
  • سرمقاله
  • چاپ خبر : بيدار باش به وقت بازوند

استاندار جديد کرمانشاه با همه حواشي و مخالفت هايي که با انتصابش صورت گرفت کار خود را با جديت و قدرت تمام شروع کرد. استارت کار اجرايي از اولين ساعات کاري حضور در استان آنهم در اولين روز حضور در استان و تداوم آن در روزهاي بعد و از همه مهمتر تغيير شروع کاري مديران […]

استاندار جديد کرمانشاه با همه حواشي و مخالفت هايي که با انتصابش صورت گرفت کار خود را با جديت و قدرت تمام شروع کرد. استارت کار اجرايي از اولين ساعات کاري حضور در استان آنهم در اولين روز حضور در استان و تداوم آن در روزهاي بعد و از همه مهمتر تغيير شروع کاري مديران استان به اولين ساعات صبح که در سوابق کاري چهار سال گذشته مديران ارشد دولت در استان بي سابقه بود، نشانه هايي از اميد را براي استارت يک دوران جديد در کرمانشاه به نمايش گذاشت. داشتن يک استاندار پر انرژي و فعال مي‌تواند نعمت بزرگي براي کرمانشاهيان باشد. زيرا استاني با حجم مشکلات و عقب ماندگي هاي کرمانشاه نيازمند يک توان و انرژي مضاعف و دوندگي ها و چانه زني هاي طاقت فرسا است.  با به خط کردن مديران در اولين ساعات روز در واقع بيدار باشيست به مديراني که مدتهاست آسوده خاطر و با فراغ بال تنها دغدغه شان حفظ ميزهاي مديريتي خود بوده است، جديت بازوند حداقل مي تواند اين حسن را داشته باشد که اين دسته از مديران که تعدادشان معدود هم نيست، تلاش بيشتري براي حفظ جايگاه خود نمايند و گر نه آنچه که پيداست در آينده مديريتي استان حداقل تا چند ماه آينده جايگاهي نخواهند داشت. اما در اين ميان سخني که با مدير ارشد نوپاي استان بايد داشت اين است که تحول و ايجاد فضا و فرصت نو براي کرمانشاه به تنهايي و بدون همراهي يک تيم منسجم و هم پا که بتواند سايه به سايه مدير ارشد استان و حتي پيشتر در راستاي تحقق مطالبات مردم کرمانشاه و به سرانجام رساندن برنامه هاي شخص استاندار به عنوان نماينده تام الاختيار دولت تدبير و اميد گام بردارند، ميسر نيست. آنچه که در اين مسير از هر واجبي براي شخص استاندار واجب تر است و بدون ترديد مي تواند کليدي ترين نکته در شکل گيري موفقيتش باشد، داشتن تيم مديريتي توانمند و همراه به ويژه در سطح مديران ستادي و فرمانداران است. بازوند بايد بداند تيم مديريتي همراه خود را بايد از جنس مديراني انتخاب کند که بتوانند براي تحقق برنامه هاي مدنظرش و ايجاد تحول در استان دوشا دوش او بدوند. بدون ترديد استاندار کرمانشاه اگر مديران خود را از جنس مديران سخت کوش، خوش فکر، خلاق و پر انرژي انتخاب نکند، ره به جايي نخواهد برد و به سرنوشت دو استاندار پيشين منصوب دولت تدبير و اميد دچار خواهد شد . اما نکته ديگري که بايد مد نظر مدير ارشد استان قرار گيرد اين است که اگر عزمي براي تغيير بدنه مديريتي استان چه در حوزه ستادي و چه در سطح فرمانداران و مديران کل وجود دارد که قطعا بايد اينگونه باشد زيرا در غير اين صورت تحولي در استان شکل نخواهد گرفت، بايد و بايد بدون مماشات و توجه به حواشي کاذب که چيزي به جزء صرف انرژي نيست در سريع ترين زمان ممکن اقدام عاجل نمايد. يا به ديگر سخن اگر قرار است مديري تغيير يابد و حتي اگر قرار است اين گزينه غير بومي باشد بهتر است به دور از سهم خواهي گروه ها، نمايندگان و … با اقتدار و در کمترين زمان انجام گيرد نه اينکه همچونگذشته آنقدر اين موضوع کش داده شود که سوهان روح گردد. در خاتمه مجددا تاکيد مي شود جناب آقاي بازوند براي تغيير و تحول در استان کرمانشاه نيازمند مديران همراه و هم پا هستيد و در ميان مديران کرمانشاهي نيز نيروهاي توانمند با اين ويژگي ها فراوانند که با راهبري شخصتان مي توانند منشاء تحول در استان شوند.

اخبار مرتبط

نظرات