معاون هماهنگي امور اقتصادي استانداري از مديران ذيربط اشتغال استان خواست كه تلاش خود را براي جذب بيشتر تسهيلات طرح يارانه دستمزد افزايش دهند.
به گزارش میلکان آنلاین؛ هدايت حاتمي امروز در جلسه كارگروه اشتغال و سرمايه گذاري استان اظهار داشت: براي ۸ استان از جمله استان كرمانشاه طرح يارانه دستمزد در نظر گرفته شده كه بايد با يك برنامه مدون نسبت به اجراي اين طرح در استان كه مي تواند در كاهش نرخ بيكاري موثر باشد، اقدام كنيم
وي بيان داشت: براي اين ۸ استان كه ميانگين نرخ بيكاري آنها از ميانگين كشوري بالاتر است، اين طرح اجرايي مي شود لذا بايد توان و تلاش خود را براي اجراي آن بكار گيريم.
وي اجراي اين طرح را براي بنگاه هاي متوسط و كوچك موثر عنوان كرد و گفت: اين طرح براي بنگاه هاي متوسط و كوچك مي تواند اثربخش باشد و بايد براي واحدهاي توليدي مختلف اين طرح را اجرايي و عملياتي كنيم.
معاون هماهنگي امور اقتصادي با بيان اينكه براساس طرح يارانه دستمزد چنانچه واحدهاي اقتصادي كه نيرو بيمه شده دارند اگر بخواهند نيروي اضافه جذب كنند وزارت تعاون و كار ۳۰ درصد دستمزد اين افراد را تقبل خواهد كرد كه گامي موثر براي اشتغالزايي محسوب مي شود، از دستگاه هاي اجرايي خواست كه اين طرح را براي مردم اطلاع رساني و تشريح كنند.
وي همچنين با اشاره به طرح كاريابي اشتغال نيز اظهار داشت: اين طرح هم يكي از برنامه هاي وزارت تعاون و كار جهت ايجاد اشتغال است و براساس آن فردي كه تا ۶ ماه در واحدي توليدي مشغول بكار است اين فرد هم تا ۶ ماه داراي بيمه مسئوليت اجتماعي خواهد بود و هم ماهيانه مبلغي به عنوان دستمزد به وي مي دهند كه بعد از ۶ ماه اگر كارفرما اين فرد را جذب كند چنين كارگاهي تا ۲۴ ماه معاف از حق سهم بيمه كارفرمايي خواهد بود.
وي تاكيد كرد: همه مسئولين و مديران بايد براي ايجاد اشتغال دغدغه و جديت داشته باشند.
حاتمي همچنين با اشاره به ارائه گزارش مديركل كميته امداد امام خميني(ره) استان از عملكرد اعتبارات بند ب تبصره ۱۶ سال ۱۳۹۸ خواستار اجراي يك برنامه جديد و جهت گيري و هدف گذاري براي ايجاد اشتغال جديد شد و گفت: كميته امداد استان بايد با جهت گيري جديد به سمت ايجاد شغل هاي جديد حركت كند و بتواند كه با هدف گذاري عده اي از افراد تحت پوشش خود را به سمت شغل هاي جديد با درآمدزايي بيشتر سوق دهد.
